В августе доходы сотрудников Уральской Стали увеличили по новой системе (видео)
При распределении дополнительных средств применили дифференцированный подход. Напомним, что решение о повышении зарплат на комбинате принял генеральный директор компании «Уральская Сталь» Денис Сафин. Большую часть дополнительных средств в фонде оплаты труда направили на увеличение окладов работникам с наименьшими доходами.
При начислении учитывали так называемый грейд – уровень, который присваивается профессии или должности на основе ее комплексной оценки.
Подробности смотрите в видеосюжете.
Если вы нашли ошибку в тексте, вы можете уведомить об этом администрацию сайта, выбрав текст с ошибкой и нажатием кнопок
Shift+Enter
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные (авторизованные) пользователи сайта.